女朋友們可能都知道了，特助的新同事小明，是一個社會新鮮人～最近，上班觀察社會新鮮人走上軌道的進度，就跟闆娘養旅蛙之類電子寵物一樣令人療癒呢～（逼逼！警察先生，就是這個人！）
這回合人物誌，特助幫大家搜集到一筆社會新鮮人對於第一份工作的心得！訪談對象是1993年出生，高師大地理系畢業生，鄭珺月小姐。從學校畢業後，她沒有從事與地理系或教師相關的工作，直到成為高雄三餘書店的（前）員工，一路都是從大學開始，透過打工，才慢慢發掘自己有興趣的領域落點在哪裡。
三餘書店是一間位於高雄的獨立書店，一共有三層樓和地下室，分別是一樓書店空間、地下室展覽空間、二樓咖啡館、三樓講座空間。採訪的主角平常主要在二樓三餘咖啡上班，老闆在2018年3月，因為轉型準備，決定暫停2樓營業，也讓她結束第一份正職工作，要開啟下一個階段的人生規劃。
透過採訪我們會回顧她在三餘工作的點點滴滴，希望讓女朋友們看見，新鮮人透過興趣的觸發，在找工作時怎麼實踐想像的心路歷程。
特助：嗨～珺月你好，能不能請你先簡單介紹你的學經歷？
珺月：好的，高中我就是文組了，純粹只是不喜歡當時的理工老師，並沒有對哪個科系抱持理想，也沒有要朝什麼方向走的確信。
考上高雄師範大學地理系之後，因為覺得未來還遠，故也沒有焦慮感。其實在大學就有意識到自己的殘缺，但一直到大三大四，才發現沒有目標的嚴重性。原打算對自己當初的選擇負起責任，把學程修完，認真去當老師，但實際去做、瞭解教育學程的內容之後，實在做不到XD
特助：雖然你發現自己對當老師沒興趣，但大學的本科系有沒有帶給你什麼呢？後來你怎麼會開始打工？當時打工的收穫是？
珺月：在地理系的時候我幾乎不參加系上的活動，系上的課程，也指會因為有感興趣的老師，才去理解想上的課程。其中比較有印象的是一堂叫做「社會地理調查訪談」的課程，要透過社會學的理論，田野調查的方法，做出一份自己有興趣的訪談。那堂課雖然內容龐雜，但執行起來很好玩，也算是為後來工作上的文字產出經驗打了底吧！
因為沒有跑活動，於是我有足夠的時間，大學期間就到了高雄一間叫「半九十」的咖啡館打工。也意外因此發現我對課業以外的興趣。
當時的同事和我一樣是一群大學生，他們對我來說都很有各自的魅力。因為每個人狀況不一樣，有人是休學來打工、有人正在重考，所以年齡和組成有雪不同，但這群同事大致上的養份都不是來自學校，他們的共同之處就是，都有自己的音樂品味。
那時上班，我們可以帶自己喜歡、又能搭配店裡氣氛的音樂去負責播放。下班之後，還會一起約去高雄的水星酒館聽表演。我一開始完全沒有自己的播放清單，只能放迪士尼的動畫原聲帶。因為他們，一路從當時比較流行的Hush和大象體操，國外流行的readiohead，慢慢自己去聽到80年代英國搖滾樂團，也開始會關切這些音樂相關的報導和消息，其實這個興趣是一個接近兩年的時間蠻長的培養過程，後來意外在第一份工作意外幫助到我和客人互動。我後來才學習到，咖啡館或這樣的空間的外場工作人員，其實需要擔任一部份客人可以對話的角色。
講到這個，我因為打工，對「什麼是消費空間」有一個體悟。才知道世界上有一種需求，是去營造特定共同感，提供給某些特定的人消費的場所。讓人們可以在那裡待著，聚會或休息。
特助：你是怎麼找到你在三餘書店的第一份正職工作？
珺月：當時應該有一個心態是自恃距離學生身分還不遠，有一個開放性，好像做什麼、換什麼，都沒關系，所以就直接跑去找店長問。快要畢業，在咖啡館的工作也上手了。朋友問起，我就想要不要做點改變、找個新地方。之前就有觀察到三餘這個空間，決定去自薦的時候，本來以為小店不缺人，是去了才知道，除了一樓書店，還有一個二樓咖啡可以切入。
特助：從兼職到正職工作，有什麼差異嗎？這個過程你的心理有什麼改變？
珺月：因為換工作之後，我在三餘咖啡是先當兼職，之後才轉正職，所以沒有感受到很大的差異，還是會讓自己保有一個心情是「反正先待待看，不喜歡再走」。一開始的工作想像很平面，以為自己就是一個顧店的人，慢慢熟悉店務之後，一切才變的立體。和半九十咖啡最大的不同，是在這裡，大家上班沒事就看書。
我必須說，雖然我是文組的，但是到了三餘，才開始看書。
我還記得那時讀了第一本翻譯小說「咿咿咿」。漸漸地，因為三餘書店粉絲專頁由員工共同經營，我和同事會開始產出書評。我自己二樓咖啡的宣傳，是把和客人之間的回憶，結合商品或空間，有一個不算固定的「二樓小事」系列PO文。
影響我最大的依然是同事吧。我很容易就被小事嚇到，想說「怎麼會有這樣的事」，但待過兩個不同的地方，我遇到的同事們不管是對社會，還是生活，都看得比我清楚。工作方面，我會發現自己不夠強的地方。也會發現，是我自己不會勉強自己做太多事情，但是有些東西只要勉強一下，其實就會生出來了。
特助：綜合來說，在三餘書店工作的期間，你有沒有遇到什麼問題，有沒有哪些時刻，你會出現「這不是我要的」的念頭，這時候你怎麼辦？
珺月：有。但當時也沒有馬上離開。
我的調適很簡單，最後，我瞭解到工作都不公平，很難計量，只能妥協或離開。我繼續做自己能做的部份，但心理上還是有點受傷，這當然也是我自己的問題，可是，確實從那之後就無法做得更深更多了。
整體來說，雖然我在三餘的定位不夠明顯，但是我負責管理二樓空間的期間，我學到庫存、叫貨、找廠商、辦活動，我可以變換菜單，例如因為三餘不算是一間正規的咖啡館，所以我決定提升其他飲料的規格，決定原料、配方、陳設，本來也許還有機會執行一些策展計劃。
選擇正職工作的時候就知道能學到這些，因此也知道一間店不容易，一定得親力親為。但工作就是會慢慢想到，自己的待遇有沒有符合自己設定的期待區間，以及原本對一個地方的理想化，到體認它畢竟有著以營利為主的目的。到底有多少員工可以把一個工作場所當成自己的店去做呢？在自認能做到好，和能做到被認同之間拉鋸吧。
特助：能不能透露為什麼三餘咖啡要暫停一陣子，它之後的定位和走向會是？你本人接下來有什麼打算呢？
珺月：其實三餘書店已經4年了！二樓咖啡的定位算書店的延伸吧～一直希望能用餐飲業的利益回饋書店。但餐飲仍有大月小月，平均而言，它一直沒有達成目標。老闆考慮也許是時候交給更專業的餐飲團隊接手了。我對三餘有某種感情，但也確實來到一個抉擇的時間點，於是也沒有接受樓下書店可能新增的職位，目前打算再進修或換個跑道嘗試看看。
特助：最後，想問問你有沒有話想對其他社會新鮮人說？
珺月：好的……第一份工作好像會決定，工作是工作而已，或是，工作做為生活方式。但無論如何，能夠努力工作對我來說是很幸福的事，不過可能還是會不被當一回事喔XD
好的，以上就是這次的訪談～很幸運在二樓咖啡暫停營業之前拍下這些珍貴的歷史照片（？）哈哈，每個人體會人生的速度不同，有人一踏進大學就如魚得水，積極把握資源，追求各種想斬獲的能力；有人則立刻發現這裡不是自己要的，或者跟想像的不同，然後不斷煎熬著轉換跑道的時機，有人可以下定決心，有人沒辦法立刻放棄，但又反而在後續看到一線轉機。通常在畢業前兩年，大學生們會來到「我接下來要走什麼路？」的壓線時間。
如果是特助自己，想追問社會新鮮人一個問題，我比較想問：你們知道內心要如何變得堅強嗎？
就像之前告訴大家被愛的確信，就像保養要從保溼開始。其實沒有什麼特別的元素，照顧自己的心，一直都只有透過最簡單的方法，就是持續而穩定的擦亮它。從尋找定位到定心，這不是一個終點，只是不斷磨練的起點，希望透過這次訪談，幫助大家補充一點成長心路歷程的資料庫！